افرادی که اعتماد به نفس بالا دارند، لذت بیشتری از زندگی می برند. آنها از زندگی خود رضایت دارند و ناخودآگاه اطرافیان شان را هم تحت تاثیر قرار می دهند. اگر می خواهید اعتماد به نفس خود را تقویت کنید، باید عاداتی به مجموعه رفتارهای خود اضافه کنید. پس باید برای افزایش اعتماد به نفس، عادت های جدید را در خود پرورش دهیم. یکی از این عادات تغییر در استفاده از زبان بدن...
افرادی که اعتماد به نفس بالا دارند، لذت بیشتری از زندگی می برند. آنها از زندگی خود رضایت دارند و ناخودآگاه اطرافیان شان را هم تحت تاثیر قرار می دهند. اگر می خواهید اعتماد به نفس خود را تقویت کنید، ...
برای اینکه بدانید چگونه میتوانید به کودکان خود تشخیص انواع احساسات را یاد دهید، با یوکن همراه باشید.
برای اینکه بدانید چگونه میتوانید به کودکان خود تشخیص انواع احساسات را یاد دهید، با یوکن همراه باشید.
دنیا جای بسیار بزرگی است و میتوان کارهایی انجام داد تا آن را تبدیل به مکانی شگفتانگیز برای زندگی کنید. اما برخی اوقات آنقدر مشغول خودتان هستید که متوجه کارهای مثبتی که با انجام آن میتوانید به خودتان کمک کنید، نمیشوید و شاید تابحال به آن فکر هم نکرده باشید. زمانی که امید دارید، اما گم شدهاید یوکن با راهنمای کمکی و مفید به کمک شما میآید. با ما همراه ...
دنیا جای بسیار بزرگی است و میتوان کارهایی انجام داد تا آن را تبدیل به مکانی شگفتانگیز برای زندگی کنید. اما برخی اوقات آنقدر مشغول خودتان هستید که متوجه کارهای مثبتی که با انجام آن میتوانید به ...
شاید این سؤال برای شما هم پیش آمده که افراد بسیار موفق چه عاداتی دارند؟ چرا برخی افراد الگوهای فکری مثبتی دارند، در حالی که برخی دیگر اینطور نیستند؟ راز اصلی موفقیت این است که بدانید رسالت شما چیست و سپس همان را انجام دهید. در یوکن عادت افراد موفق را بشناسید.
شاید این سؤال برای شما هم پیش آمده که افراد بسیار موفق چه عاداتی دارند؟ چرا برخی افراد الگوهای فکری مثبتی دارند، در حالی که برخی دیگر اینطور نیستند؟ راز اصلی موفقیت این است که بدانید رسالت شما چیست و...
در اطراف هر کسی فرصت های زیادی وجود دارد؛ اما در اغلب اوقات فرصتها را نادیده میگیریم، زیرا آموزشی ندیدهایم یا نسبت به نشانههایی که از وجود فرصتها خبر میدهد آگاهی نداریم. با یوکن همراه باشید تا بدانید چطور از این فرصتها برای رسیدن به رویاهایتان بهره ببرید.
در اطراف هر کسی فرصت های زیادی وجود دارد؛ اما در اغلب اوقات فرصتها را نادیده میگیریم، زیرا آموزشی ندیدهایم یا نسبت به نشانههایی که از وجود فرصتها خبر میدهد آگاهی نداریم. با یوکن همراه باشید تا ...
شرکت سهامی صنایع شیر ایران هماکنون دارای ۱۶ کارخانه تحت پوشش است که تحت مدیریت هلدینگ در ۱۳ استان بزرگ ایران مشغول فعالیت است. هلدینگ صنایع شیر پگاه بهعنوان بزرگترین تولیدکننده صنعت لبنیات در خاورمیانه ۲۹ زیرمجموعه تولیدی دارد و در نوع خود در منطقه بینظیر است. با یوکن همراه باشید تا درباره پگاه بیشتر بدانید.
شرکت سهامی صنایع شیر ایران هماکنون دارای ۱۶ کارخانه تحت پوشش است که تحت مدیریت هلدینگ در ۱۳ استان بزرگ ایران مشغول فعالیت است. هلدینگ صنایع شیر پگاه بهعنوان بزرگترین تولیدکننده صنعت لبنیات در ...
برای فهمیدن آنچه که کارآفرینان پیشرو و مدیران اجرایی انجام میدهند، تا شرکتهای سودآور، نوآورانه و موفق داشته باشند نیازی نیست به دوردستها نگاه کنید، اما در مورد چیزهایی که از انجام آن اجتناب میکنند چه؟ مانند کریپتون برای سوپرمن، برخی از فعالیتها برای هر کسب و کاری سمی هستند. در اینجا چهار چیز که رهبران هوشمند با هر هزینهای از انجام آن اجتناب میکنند ...
برای فهمیدن آنچه که کارآفرینان پیشرو و مدیران اجرایی انجام میدهند، تا شرکتهای سودآور، نوآورانه و موفق داشته باشند نیازی نیست به دوردستها نگاه کنید، اما در مورد چیزهایی که از انجام آن اجتناب ...
آیا شما هم جزو افرادی هستید که به دنبال راه اندازی کسب و کاری بزرگ هستید؟ باید بدانید که مسیر سختی در پیش دارید و نباید فکر کنید که به راحتی به موفقیت دست پیدا میکنید. از شکست خورده و مرتکب اشتباه شدن هم نباید بترسید چون بخش اصلی موفقیت شغلی، این است که اشتباه کنید و از اشتباهاتتان درس بگیرید. با یوکن همراه باشید.
آیا شما هم جزو افرادی هستید که به دنبال راه اندازی کسب و کاری بزرگ هستید؟ باید بدانید که مسیر سختی در پیش دارید و نباید فکر کنید که به راحتی به موفقیت دست پیدا میکنید. از شکست خورده و مرتکب اشتباه ...
هیدی تغییر و تحولات گسترده ای در شرکت ایجاد کرد و با جذب سرمایه گذار و افزایش نیروی کاری از دو نفر به 500 کارمند در طی 10 سال، راهکار کنترل متغیرهای جنسیتی را فراگرفت. از همان زمان توانست با کارآفرینان زن که در دنیای کسب و کار مردانه فعالیت میکنند، وارد ارتباط شود.
هیدی تغییر و تحولات گسترده ای در شرکت ایجاد کرد و با جذب سرمایه گذار و افزایش نیروی کاری از دو نفر به 500 کارمند در طی 10 سال، راهکار کنترل متغیرهای جنسیتی را فراگرفت. از همان زمان توانست با ...